根據(jù)《中共重慶市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)組織工作的通知》（渝衛(wèi)黨【2014】103號(hào)）和《2014年重慶市腫瘤醫(yī)院中層干部競爭上崗實(shí)施方案》的規(guī)定及要求，7月17日我院在綜合樓五樓多功能廳舉辦了中層干部競聘演講和民主測評(píng)。全體院領(lǐng)導(dǎo)及現(xiàn)任中干出席了會(huì)議并擔(dān)任評(píng)委。
        此次競聘中層干部職位有95個(gè)，經(jīng)個(gè)人報(bào)名、中干競崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核，確定127名同志符合競聘資格，他們均向領(lǐng)導(dǎo)小組遞交了書面競崗報(bào)告。大會(huì)上，新競聘崗位的50名同志先后走上演講臺(tái)，進(jìn)行了精彩的競崗演講。他們充分展示自我風(fēng)采，分析競崗職務(wù)的優(yōu)勢和理由，暢談自己的工作思路和設(shè)想。會(huì)場上不時(shí)爆發(fā)熱烈的掌聲。全體與會(huì)者對(duì)每一位演講的選手進(jìn)行了認(rèn)真的演講評(píng)分和對(duì)“德、能、勤、績、廉”五方面的民主測評(píng)，并投下了自己神圣的一票。
        周琦院長在競崗演講會(huì)上作了總結(jié)發(fā)言，為了能讓有志于做管理工作的同志有機(jī)會(huì)展示自己，更進(jìn)一步增強(qiáng)大家相互學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，醫(yī)院特放寬了競聘條件，真正實(shí)現(xiàn)不拘一格選人才。今天參與競聘演講的人選中有部分同志未從事過管理工作，但他們有目標(biāo)，有責(zé)任，難能可貴。但要想成為一名優(yōu)秀的管理人員除了需要有培養(yǎng)周期外，還需要具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)能力、管理能力及犧牲精神。管理是重要的生產(chǎn)力，優(yōu)秀的中層干部是引導(dǎo)醫(yī)院走向輝煌的中流砥柱。希望大家能實(shí)現(xiàn)競崗諾言，并接受醫(yī)院的挑選。同時(shí)請(qǐng)大家相信，作為醫(yī)院一定會(huì)遵守干部選拔任用原則，嚴(yán)把關(guān)口，把合適的人放在合適的崗位發(fā)揮最大作用。
        我院此次中干競崗工作，通過自愿報(bào)名、資格審查、述職、民主測評(píng)、組織考察、綜合評(píng)議、醫(yī)院中干競崗領(lǐng)導(dǎo)小組、院辦公會(huì)、黨委會(huì)集體研究決定，公示等環(huán)節(jié)，最終確定張維等107名同志為2014年重慶市腫瘤醫(yī)院新一屆中層干部聘任人選。
        7月30日，在醫(yī)院的年中總結(jié)大會(huì)上，吳永忠書記宣布了干部職務(wù)任免通知，并對(duì)新聘任干部提出新的要求。他要求新任干部一定要團(tuán)結(jié)協(xié)作，確保中干交接平穩(wěn)有序。盡快進(jìn)入角色并加強(qiáng)學(xué)習(xí)，真正承擔(dān)起角色要求的工作責(zé)任，同時(shí)筑牢拒腐防變的思想道德防線，始終做到自省、自警、自律。堂堂正正做人、踏踏實(shí)實(shí)做事，交出干事創(chuàng)業(yè)、清正廉潔兩份合格答卷。