為提升醫(yī)院行政人員的專業(yè)技能和綜合素質，推動醫(yī)院行政管理工作的規(guī)范化和高效化，為黨建統(tǒng)領醫(yī)院高質量發(fā)展的高效能治理體系建設提供智力保障，由重慶大學附屬腫瘤醫(yī)院管理研究中心牽頭，聯合黨委辦公室、團委、工會舉辦的醫(yī)院行政效能提升綜合技能比賽在國際學術會議廳成功舉行。重慶大學附屬腫瘤醫(yī)院副院長周宏及比賽評委、參賽選手、觀眾共計140余人參加活動。

本次比賽面向醫(yī)院行政職能科室管理人員報名，按照三人制團體賽進行開展，根據抽簽結果組成8支隊伍，分別以閉卷筆試和現場競演兩個部分進行比拼，全面考察參賽選手的行政管理知識和技能應用能力。比賽設置團體獎與單項獎，其中團體獎設一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名；單項獎設最佳展示獎1名、最佳理論獎3名。

5月20日下午，所有參賽選手進行閉卷筆試部分，筆試時間為90分鐘，試題包括政治理論、管理理論、公文知識、政策法規(guī)、管理流程、院情院貌等內容，通過單項選擇題、不定項選擇題、判斷題、分析題和寫作題等題型，總分100分。筆試現場緊張而有序，每位參賽選手專注而投入，閉卷筆試板塊得分最高者獲得最佳理論獎。

5月22日下午，比賽進行現場競演部分，由現場競答和場景應答2個板塊組成，主要考察參賽選手的應急事件處置、復雜問題處理、事務綜合協(xié)調、工作統(tǒng)籌謀劃等能力。

現場競答版塊設置必答題、搶答題、風險題三種題型，必答題環(huán)節(jié)24名參賽選手沉著冷靜、輪番展示、對答如流；搶答題環(huán)節(jié)氛圍熱烈而緊張，搶答不僅是腦力的對決更是行動的比拼，眼疾手快、配合默契，方能拔得頭籌；風險題環(huán)節(jié)隨機抽題，膽量、運氣、實力缺一不可，過程跌宕起伏，你追我趕。

場景應答版塊由8組隊員依次抽題，通過模擬真實場景，進行90秒的臨場應答，讓參賽選手在緊張刺激的氛圍下，展現了個人綜合分析、應急處置、統(tǒng)籌謀劃等能力，進一步鍛煉和檢驗參賽選手的綜合素質，最終由9位評委進行現場打分，場景應答板塊得分最高者獲得最佳展示獎。

經過精彩展示與激烈角逐，最終王若涵、馬喆、李沛（第一組）獲得團體一等獎。

第二組（李龍春、楊春東、丁麗）、第七組（何宇、郭凱寧、張娟）獲得團體二等獎。

第八組（王奧、向麗娟、鄭藍）、第三組（朱彪、劉秀、程嬌嬌）、第四組（蔣清青、劉婭雲、袁維春）獲得團體三等獎。

王若涵獲得最佳展示獎。李沛、蔣青青、何宇獲得最佳理論獎。

宣傳教育部主任程風敏、護理部主任張照莉、質量管理部主任楊柳等評委為各組參賽選手進行指導點評，對全體參賽選手備賽、比賽過程的付出進行肯定，并對表現優(yōu)異的選手給予高度認可。

“以賽促學、以學促干”。副院長周宏進行總結，他指出，本次比賽流程清晰、規(guī)則公平、專業(yè)嚴肅，為選手們提供了一個公正、公平的競技平臺。通過短時間內的迅速思考作答，不僅展現了參賽選手的應急處理能力，也進一步提升了他們的思維活躍度和創(chuàng)新性。希望未來能有更多類似的比賽活動，為醫(yī)院全體職工提供更多鍛煉展示的機會。

重慶大學附屬腫瘤醫(yī)院首屆行政效能提升綜合技能比賽順利結束，但醫(yī)院行政效能的提升卻是一個長期而持續(xù)的過程。未來重慶大學附屬腫瘤醫(yī)院將以提升服務質量為核心，持續(xù)開展醫(yī)院管理專項培訓，促進管理人員結合各自崗位提升綜合行政管理水平和業(yè)務素養(yǎng)，積極探索創(chuàng)新管理模式和方法，為提升醫(yī)院整體競爭力和社會影響力打下堅實基礎，促進醫(yī)院高質量發(fā)展。